2026년 최저시급 계산기 사용법｜주휴수당 때문에 월급 20만원 차이?

 

2026년 최저시급이 10,320원으로 확정되면서, 실제 월급과 주휴수당, 알바 실수령액에 대한 관심이 급증하고 있습니다.
아르바이트생, 단시간 근로자, 주 15시간 이상 일하는 분들은 주휴수당까지 포함된 실 월급 계산법을 꼭 알아야 합니다.

2026년 최저시급 계산기 사용법｜주휴수당 때문에 월급 20만원 차이?

2026년 최저시급 계산기 사용법

2026년 최저시급, 내 월급은 어떻게 달라질까요? 아래에서 실전 계산법과 꿀팁을 바로 확인하세요!

 

 

 

 

 

2026년 최저시급 핵심 요약

2026년 최저시급 계산기 사용법

• 최저시급: 10,320원
• 월 환산액(주 40시간, 주휴수당 포함): 2,156,880원
• 2025년 대비 인상률: 약 2.9%
• 적용 대상: 모든 근로자(정규직, 비정규직, 아르바이트 등)
• 주휴수당: 주 15시간 이상 근무 시 별도 지급
• 초과근로: 최저시급의 1.5배 이상 지급

 

 

 

실무 중심 정보: 월급·주휴수당·초과수당 계산법

2026년 최저시급 계산기 사용법

• 월급 변화 계산법
  월 환산액 = 시급 × 209시간(주 40시간×4.345주, 유급주휴 포함)
  예시: 10,320원 × 209시간 = 2,156,880원
• 주휴수당·초과수당 계산
  주 15시간 이상 근무 시 주휴수당 별도 지급
  연장·야간·휴일 근무는 시급의 1.5배 적용

실제 월급 계산, 주휴수당·초과수당까지 한 번에 확인하려면?
시급 계산기 바로가기

 

 

 

 

최저시급 계산기 사용법 (2026년 기준)

1. 잡코리아 계산기 접속: 시급 계산기 바로가기
2. 하루 근무시간, 주당 근무일 입력
3. 시급 입력: 10,320원
4. ‘주휴수당 포함’ 체크
5. “계산하기” 클릭 → 실수령액, 월급 자동 계산

 

 

 

📌 예시 계산: 주 5일, 하루 8시간 근무 시

시급: 10,320원
근무시간: 주 40시간 + 주휴 8시간
계산: 10,320원 × 209시간 = 2,156,880원 (세전)
📎 팁: 209시간 = 주 40시간 × 4.345주 + 주휴 포함 기준

 

 

 

🧾 이런 분들 꼭 확인하세요

2026년 최저시급 계산기 사용법

대상	이유
아르바이트생	주휴수당 포함 여부에 따라 월급이 20만원 이상 차이 날 수 있음 알바생 주휴수당 계산법 총정리
단시간 근로자	주 15시간 기준 초과 여부 확인 필수
소상공인	인건비 시뮬레이션 필수, 주휴 반영 여부에 따라 비용 달라짐
인사담당자	연봉제·월급제별 적용법, 자동 계산법, 급여명세서, 산입범위 해설 연봉제·월급제별 최저임금 적용법
구직자	최저시급 적용 구인공고 구별법, 면접 임금협상, 근로조건 체크리스트 구직자를 위한 최저임금 체크리스트
시니어	고령자 고용 시 예외, 사회보험 연계, 단시간 근로자 팁 00시니어 근로자 꿀팁 모음

더 많은 실전 Q&A, 전문가 꿀팁은 아래에서 확인!
고용노동부 최저임금 안내

 

 

 

🔗 함께 보면 좋은 글

• 2026 vs 2025 최저시급 비교표
• 알바생 주휴수당 계산법 총정리

주휴수당 계산기 2026｜근로계약서 없어도 받을 수 있는 조건은?

 

2026 vs 2025 최저시급 비교표｜실제 월급 계산 차이

 

• 최저임금위원회 공식 홈페이지
• 시급계산기

 

 

 

마무리 한 줄

최저시급 계산 어렵지 않죠? 계산기를 활용해 정확한 내 월급을 파악해보세요.
주휴수당 포함 여부 하나만으로 월급이 크게 바뀔 수 있습니다.
여러분의 실제 계산 결과나 궁금한 점은 댓글로 남겨주세요!

 

2026년 최저시급, 실제 월급·주휴수당·알바 꿀팁까지 완벽정리! 실무 중심 정보, 타깃별 맞춤, 수익화 전략, 계산기, FAQ, 정책 변화까지 한 번에 확인하세요.

2026년 최저시급 계산기 사용법